Sistema de gestão ocupacional que, além de ajudar na funcionalidade, transparência, agilidade da informação, integração entre os processos e um melhor desempenho na prestação de serviços por parte da Labormed, proporciona ao cliente inúmeras ferramentas para controle interno. O sistema possibilita a participação na atualização de nossos registros, assim como acompanhamento quase que simultâneo da situação de cada empregado que estiver realizando ou tenha realizado qualquer procedimento na Labormed.

O CLIENTE LABORMED RECEBE SENHA DE ACESSO AO SISTEMA OPERACIONAL QUE POSSIBILITA OBTER: 

• Listagem de funcionários (conforme registros da Labormed), podendo ser solicitada por setor, por função e por situação de funcionário

• Listagem de deficientes e reabilitados.

• Relação de convocação de exames: vencimento de exames clínicos ocupacionais e/ou complementares, podendo ser por período, por setor, função, por exame, etc.

• Relação de funcionários atendidos diariamente.

• Relatório de absenteísmo.

• Relatório de Acidentes – CAT.

• Situação individual de funcionário e ASO.

• Relatório de exames pendentes.

• Sugestão de melhorias para o sistema.

NOSSO SISTEMA AINDA PERMITE TODO GERENCIAMENTO DE: 

• E.P.I – Equipamentos de Proteção Individual.

• E.P.C – Equipamentos de Proteção Coletiva.

• Cadastro de E.P.C.

• Cadastro de E.P.I.

• Relatório e convocação de entrega de EPI.

• Ficha de controle de fornecimento do EPI.

• Controle de vencimento de C.A – Certificado de Aprovação emitido pelo MTE.

• Controle de treinamentos.